Viele Arbeitnehmer mit schulpflichtigen Kindern möchten so viele Urlaubstage wie möglich in die Sommerferien legen. Einen Anspruch darauf haben sie gegenüber dem Arbeitgeber jedoch nicht.
Laute einer Studie vernachlässigt die Minderheit, regelmäßig Zeit in fachliche Fortbildungen zu investieren. Damit rangiere Deutschland international am unteren Rand.
Mittels so genannter „presserechtlicher Informationsschreiben“ versprechen Anwälte ihren Mandanten, ihre Unternehmen aus den Schlagzeilen herauszuhalten. In der Praxis jedoch erweisen sich die Drohbriefe regelmäßig als sinnlos, schlimmstenfalls als kontraproduktiv.
Vorgesetzte, die sich mit direkt unterstellten Mitarbeitern auf eine interne Ausschreibung bewerben, dürfen für sie in diesem Kontext keine dienstliche Beurteilung erstellen.
Stiftet der Chef seinen Mitarbeitern unbelegte Brötchen und Rosinenbrot samt Kaffee oder Tee zum sofortigen Verzehr im Betrieb, handelt es sich um kleine Aufmerksamkeiten, nicht aber um ein – zu versteuerndes – Frühstück.
Arbeitgeber dürfen den Anspruch eines Arbeitnehmers auf betriebliche Altersversorgung („Betriebsrente“) am Eintrittsalter in den Betrieb festmachen.
Welches Gericht muss angerufen werden, um das vereinbarte Entgelt für eine im Internet vermittelte selbständige Tätigkeit einzuklagen?
Trägt der Arbeitgeber im Rahmen einer Nettolohnvereinbarung die arbeitnehmerseitigen Kosten für den Steuerberater, gilt dies nicht als zu versteuernder Arbeitslohn. Bedingung dafür ist, dass der Mitarbeiter etwaige Steuererstattungsansprüche an das Unternehmen abgetreten hat.
Auch wenn das „besondere elektronische Anwaltspostfach“ („beA“) seit seinem Start vor fast zwei Jahren regelmäßig fehleranfällig und damit allenfalls eingeschränkt nutzbar ist, muss jeder in Deutschland zugelassene Rechtsanwalt zu dessen Finanzierung beitragen.
Schwerbehinderte und ihnen rechtlich gleichgestellte Arbeitnehmer genießen besonderen Kündigungsschutz. Wegen jahrelanger Alkoholsucht des Mitarbeiters kann ein Arbeitgeber diesem allerdings auch außerordentlich kündigen.